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长三角地区部分成功案例

    中国邮政集团公司泰州市姜堰区分公司设有邮政服务网点32个,“苏邮惠民”公共服务平台195个,邮政信箱(筒)42个,邮政报刊亭33处;邮运车辆 6辆,邮路4条,邮路总长297公里;城市投递段道24条,农村投递段道62条,农村投递邮路单程总长度达 2942.60 公里,实现各行政村村村通邮;总服务人口9830万人,总服务面积1040平方公里。三年来,在区委区政府和泰州邮政分公司党组的正确领导下,适应新常态,谋求新作为,各项工作取得新进展。2015业务指标完成率排名全区第二,增幅排名全区第二,企业发展能力大幅提升。金融业务围绕“核心资产”及“核心能力”两条主线,形成了健康、快速发展的新常态。邮务类业务按照“坚定不移不唯计划唯市场,坚定不移抢夺市场”的总体思路实现提速发展。姜堰邮政基本实现了体制机制不断创新,企业发展活力持续释放;能力建设扎实推进,企业发展基础不断夯实;管理工作持续强化,企业治理水平不断提高;精神文明稳步提速的新局面。
    姜堰邮政历来重视文明创建工作开展,成立以党委书记、总经理为组长的精神文明建设领导小组,先后由综合管理部具体落实文明创建工作。每年年初制定本年度企业精神文明建设方案,明确各部门(单位)负责人,签订目标责任书,与经营发展同部署、同考核。在2010-2012年度江苏省文明单位创建,2013-2014年度泰州市文明单位创建,国家卫生城市、全国文明城市创建期间,领导班子高度重视,先后召开多场部署会、督导会,征求社会各有关部门和客户的意见,确保文明创建工作取得成效。今年年初,自省邮政公司、市文明委关于省级文明单位创建的要求下发后,姜堰邮政公司根据测评体系明确了目标和范围,开展认真细致的自查自评工作,制定了具体的时间安排表,细化了具体实施措施,落实到了具体责任人,对自查发现的问题进行立行立改,着力提升企业精神文明水平。
    姜堰邮政深刻意识到,邮政企业精神文明的提升,离不开道德教育,离不开先进典型的引领作用。近年来,老典型凸显新内涵,新模范持续涌现的局面。为加强典型选树,推进两个精神文明建设,联合泰州邮政分公司、泰州市电视台在全市范围内开展寻找*美邮政人活动。通过专题片的形式,集中展现姜堰邮政近年以来在助人为乐、见义勇为、诚实守信、爱岗敬业、孝老爱亲等方面涌现出的10个先进典型,在全区邮政企业中营造出了干事创业的良好氛围。
    为更好的满足全市居民用邮的需求,自2014年起,姜堰邮政利用邮政网络资源优势,主动融入公共服务体系建设,秉持服务“三农”、服务民生、回报社会的良好意愿,加快建设能够延伸到村组、社区以公共服务、邮政服务、电商服务和普惠金融服务为基础的综合服务平台。在便民服务中心内新建村邮站服务窗口,配置邮箱、工具包等,为村民提供报刊订阅、包裹投递,代售汽车票、火车票,代收水、电费及话费等基础服务。
    回顾近三年来泰州邮政的文明创建工作,我们感到,在取得成绩的同时也还存在着许多差距与不足。下一步,我们将继续按照市文明办和省邮政公司党组的要求,进一步加大文明创建力度,再接再厉,积极争取泰州邮政创建工作再上新台阶。
 
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